就业是民生之本。为深入贯彻落实党的二十大关于强化就业优先政策、健全公共就业服务体系的决策部署，近年来，荆州市劳动就业服务中心就业培训党支部紧扣“党建引领就业服务”核心目标，以“政治功能强、支部班子强、作用发挥强、党员队伍强”为标尺，将党建力量精准融入就业服务各环节，驱动服务效能持续跃升，让鲜红的党旗始终高扬于服务民生的最前线。

思想引领:熔铸服务民生“红内核”

“党的二十届三中全会强调在发展中保障和改善民生是重大任务。身为就业工作者，我们要以钉钉子精神，推动重点群体高质量就业!”近期召开的支部主题党日会上，党员们纷纷交流学习心得，每一句感悟都掷地有声。

让思想“强”起来，是支部筑牢根基的首要任务!就业培训党支部坚持“思想引领、学习在先”，将习近平新时代中国特色社会主义思想深植于“三会一课”、主题党日活动中。每月专人领学、交流促学已成常态，党员干部知责于心、担责于身、履责于行。

学习不止于“输入”，更重“输出”。支部创新“理论+业务”双学模式，推动党员结合党的二十届三中全会精神与就业工作融合，人人谈体会、写感触。学习从“要我学”转化为“我要学”，在深悟笃行中凝聚起服务民生的思想共识，锻造了一支爱学、想学、比学的党员先锋队。

队伍激活:锻造实干担当“急先锋”

“毕业五年内踏实创业半年以上，带动2人就业，即可申领5000元创业补贴!”6月，在长江大学招聘会现场，支部党员志愿者正向毕业生详细解读就业创业政策，逐步点燃了学子们的创业热情。

严肃与活力并重，是支部锻造队伍的双翼。一边严格落实组织生活会、民主评议党员制度，刀刃向内检视整改。一边创新载体释放先锋活力——组织党员深入社区、高校、企业一线，在政策宣讲、招聘服务等实践中锤炼担当。同时，开展“党员讲给党员听”、红色基地沉浸式学习等活动，激发比学赶超的热情。

支部通过将党员推向前线，让党性在一线历练、素质在一线培养、形象在一线彰显，营造出和谐健康、奋发有为的浓厚氛围，队伍综合素养与担当精神在实践中淬炼升华。

服务增效:释放融合共进“新动能”

党的二十大报告指出，“就业是最基本的民生”。紧扣基本民生，支部把组织优势全方位注入服务链条，使党旗在稳就业一线熠熠生辉。

人社专员架起“连心桥”。创新建立“人社服务专员”机制，党员干部化身企业“专属管家”，实行“一企一专员、一月一对接、一事一督办”。今年以来密集走访服务349次，形成“调研-服务-反馈”高效闭环，全力满足企业需求。

高频活动打通“就业路”。 2024年“春风行动”“民企服务月”等216场主题招聘密集铺开，场场设立“党员先锋岗”。线上线下融合发力，成功为6000余名求职者与企业牵起“红线”，实现双向奔赴。

劳务协作构建“大格局”。 落实区域党建协作，建立“荆岳就业联盟”，携手云南怒江、福建福州、新疆和田等地建立劳务协作机制，编织跨省劳务协作网。

精准对接促进“校园聘”。今年，该中心承接高校毕业生就业工作以来，该支部党员干部主动组织企业赴武汉大学、武汉工程大学、长江大学等市内外高校开展校园招聘活动，定向服务高校毕业生，实现人才培养与市场需求的无缝对接。

数智赋能搭建“云通道”。“荆州就业创业”数智平台服务超320万人次。新媒体矩阵强力助攻，“荆有好岗”直播17期吸引12万+观看，让岗位在“云端”触手可及。

创业沃土培育“生力军”: 高标准搭建26个创业平台，创新“一号通”“一件事”服务模式;构建“政策+金融+服务”支撑体系，2024年新增返乡创业6076人;26名专家导师提供全周期护航。

劳务品牌擦亮“金名片”: 立足特色匠心培育“公安锅盔师”“洪湖莲藕师”等41个劳务品牌，18个入选省级重点，4个跻身湖北十大品牌。“五化协同”培育显成效——建成基地24家，培训16.7万人次，扶持关联企业500余家，发放贷款20.8亿元，数字化平台助推供需精准对接。

当党建的“红色引擎”全速驱动，就业服务激活一池春水，惠泽千家万户。荆州市就业培训党支部的实践印证，从思想熔铸到队伍锻造，最终落脚于服务实效的层层递进，支部将堡垒力量转化为看得见、摸得着的就业创业发展动能。在党旗引领下，精准服务持续释放暖意，创新探索不断拓宽路径——荆州以党建之笔，正奋力书写着最温暖的民生答卷。